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Páginas241-244

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El despido o la violencia del poder privado

Antonio Baylos y Joaquín Pérez Rey. Editorial Trotta, Madrid, 2009, 200 pp.

Con un título provocativo, los autores analizan un tema clásico, la garantía judicial del despido, desde planteamientos no comunes en los estudios académicos al uso. En efecto en esta obra se reivindica la importancia social, económica y jurídica del trabajo como forma de existencia de la mayoría de la población y como condición de acceso a otros derechos, a partir de lo cual el despido, como acto de violencia del poder privado, debe ser regulado y limitado en su potencialidad lesiva del trabajo como status de ciudadanía. Como señala en un sugerente prólogo Umberto Romagnoli, los autores son "defensores de la escala de valores que impulsa a las democracias constitucionales del tiempo presente a revocar la licencia para despedir que hacía del trabajador un moderno capite deminutus porque el despido priva a su destinatario no sólo de su estatus de empleo, sino también su estatus de ciudadanía". Y añade, sobre el título del libro que "pese a la aparente brutalidad del lenguaje", los autores se mantienen en el cauce de la tradición jurídica, puesto que a fin de cuentas la licencia para despedir de un tiempo no es "sino el botín de un robo".

La obra se abre con un capítulo introductorio, dedicado a una reflexión sobre el despido "desde dentro y desde fuera de la técnica jurídica a la vez", en donde se critica la transposición de los principios económicos neoliberales a la política y al derecho como ideología y como cultura de los operadores jurídicos y se propone la construcción de "un nuevo narrativismo jurídico" neo-laboralista. A este punto de partida metodológico siguen tres capítulos muy claramente definidos. En el primero, se abordan los aspectos constitucionales que rodean el acto del despido y su garantía judicial y la dimensión comunitaria de la tutela contra el despido, en donde naturalmente los autores analizan también el debate sobre la flexiseguridad. En el segundo se examinan los problemas derivados de la calificación jurídica del despido en procedente, improcedente y nulo, procediendo a una demoledora crítica de las tendencias legales y jurisprudenciales sobre este particular, ensanchando las fronteras de la...

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