La experiencia, los medios humanos y la calidad en los contratos del sector público: ¿criterios de selección de los licitadores o criterios de valoración de las ofertas?

Autor:Juan Carlos Gris González
Cargo:Secretario General de la Diputación Provincial de Zamora
Páginas:1-28
RESUMEN

El presente trabajo se sitúa en el ámbito de la problemática relación que existe entre los criterios de selección de los licitadores y los criterios de valoración de las ofertas en la contratación del sector público. El análisis se centra en aquellos criterios que han dado lugar a una mayor conflictividad: la experiencia, los medios humanos y la calidad. Así, se hace un estudio de la evolución de ... (ver resumen completo)

 
EXTRACTO GRATUITO
1/28
LA EXPERIENCIA, LOS MEDIOS HUMANOS
Y LA CALIDAD EN LOS CONTRATOS DEL SECTOR
PÚBLICO: ¿CRITERIOS DE SELECCIÓN
DE LOS LICITADORES O CRITERIOS
DE VALORACIÓN DE LAS OFERTAS?
THE EXPERIENCE, THE HUMAN MEANS AND THE QUALITY IN THE
CONTRACTING OF THE PUBLIC SECTOR: CRITERIA IN SELECTION OF
THE BIDDENS OR VALUATION CRITERIA OF THE OFFERS
Juan Carlos Gris González
Secretario General de la Diputación Provincial de Zamora
RESUMEN
El presente trabajo se sitúa en el ámbito de la problemática relación que
existe entre los criterios de selección de los licitadores y los criterios de
valoración de las ofertas en la contratación del sector público.
El análisis se centra en aquellos criterios que han dado lugar a una mayor
conflictividad: la experiencia, los medios humanos y la calidad. Así, se hace
un estudio de la evolución de la jurisprudencia y la doctrina en la materia,
examinando los requisitos y fundamentos que habilitan para que tales crite-
rios puedan ser considerados bien en la fase de selección de los licitadores
bien en la de adjudicación del contrato, a la vez que se expone el reflejo de
la opinión de aquellas en el legislador.
Palabras clave: Contrato, experiencia, calidad, medio humano, criterio, se-
lección, valoración, adjudicación.
NÚMERO 40. SEPTIEMBRE 2016
ISSN: 2254-3805
DERECHO ADMINISTRATIVO
Juan Carlos Gris González
2/28 REVISTA JURÍDICA DE CASTILLA Y LEÓN. N.º 40. SEPTIEMBRE 2016. ISSN 2254-3805
DERECHO ADMINISTRATIVO
ABSTRACT
The present work places in the area of the problematic relation that exists
between the criteria of selection of the bidders and the criteria of valuation
of the offers in the contracting of the public sector. The analysis centres on
those criteria that have given place to a major conflict: the experience, the
human means and the quality. This way, there is done a study of the evolution
of the jurisprudence and the doctrine in the matter, examining the require-
ments and foundations that they enable in order that such criteria could be
considered well in the phase of selection of the bidders well in that of adju-
dication of the contract, simultaneously that exposes the reflection of the
opinion of those in the legislator.
Keywords: Contract, experience, quality, human way, criterion, selection,
valuation, adjudication.
SUMARIO
1. INTRODUCCIÓN.
2. LA EXPERIENCIA Y LOS MEDIOS HUMANOS.
2.1. La experiencia y los medios humanos como criterios de selección de
los licitadores.
2.2. La experiencia y los medios humanos como criterios de valoración de
las ofertas.
3. LA CALIDAD.
3.1. Los certificados de calidad.
3.2. La calidad de la oferta.
4. PERSPECTIVAS DE FUTURO.
5. BIBLIOGRAFÍA.

Para continuar leyendo

SOLICITA TU PRUEBA