Tribunal Supremo

Autor:Miguel Ángel Falguera Baró
Cargo:Coordinador
Páginas:14-27
 
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· EDITORIAL BOMARZO ·
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http://hj.tribunalconstitucional.es/HJ/es/Resolucion/Show/25902
TRIBUNAL SUPREMO
MATERIA
FECHA/
NÚM.
RECURSO
PONENTE
CONTENIDO
Nº ROJ.
CENDOJ
SENTENCIAS MÁS DESTACABLES
DESPIDO
COLECTIVO/
EJECUCIÓN DE
SENTENCIAS
STS CO
28/02/2019
(Rec.
178/2017)
URESTE GARCIA
Ejecución de sentencia que declaró el derecho
a la reincorporación en el puesto de trabajo en
AIR EUROPA (aplicación del artículo 151.11
LRJS anterior al RD Ley 3/2012, impugnación
de actos administrativos). Se desestiman los
dos recursos de casación ordinaria formulados
por los ejecutantes, conforme lo informado
por el Ministerio Fiscal: 1. La desestimación de
revisión fáctica conlleva la correcta aplicación
del citado art. 151.11. 2.- jubilaciones
acaecidas tras las decisiones extintivas y antes
de la readmisión. No concurre una readmisión
irregular
STS
1554/2019
SALARIO/
DERECHO A LA
IGUALDAD
STS CO
05/03/2019
(Rec.
2174/2018)
SALINAS MOLINA
Doble escala salarial.- Existencia: no se trata de
un complemento con una cuantía estable y
consolidada, sino que el complemento que
solo percibe un grupo de trabajadores se va
revalorizando anualmente e incluso
incrementando en caso de ascensos de nivel, y
con repercusión no únicamente en la cuantía
salarial, sino también a efectos de prestaciones
y mejoras de la acción protectora de la
seguridad social pactadas en los convenios
colectivos, sin que por parte de la empleadora
se aporten ni siquiera indicios para intentar
una justificación objetiva y razonable de la
diferencia de trato de unos u otros
trabajadores en atención a la fecha de ingreso
en la empresa
STS
1359/2019
IMPUGNACION
DE ACTOS
ADMINISTRATIVO
S
STS CO
06/03/2019
(Rec.
1/2017)
SEMPERE
NAVARRO
Tema.- Impugnación de sanción administrativa
impuesta por el Consejo de Ministros.
Prejudicialidad penal. A&P Formación
Bonificada de Calidad, S.L. Puntos abordados.-
1) Actuaciones penales por los mismos hechos
que los sancionados por el Consejo de
Ministros y exigencias del principio non bis in
idem. 2) Tipicidad del artículo 23.1.f) LISOS
STS
1334/2019
SALARIO/
DERECHO A LA
IGUALDAD
STS UD
18/03/2019
(Rec.
1393/2018)
LUELMO MILLAN
Reclamación de cantidad. Doble escala salarial.
Oficial de 1ª, nivel F, despedido por causas
económicas, que considera que existe una
doble escala salarial con trabajadores que
cobran más por el mismo trabajo y con
diferencia únicamente en la fecha de
contratación, con vulneración del derecho
fundamental de igualdad: Se constata el
mantenimiento injustificado de dicha doble
escala, lo que contraviene el principio y
derecho constitucional de igualdad
STS
1406/2019
SALARIO/
TIEMPO DE
TRABAJO
STS CO
19/03/2019
(Rec.
30/2018)
ARASTEY SAHUN
ALTADIS/TABACALERA: retribución variable.
Fijación de los objetivos para su obtención. El
trabajador debe conocerlos al inicio del
periodo a que se refiere su consecución.
Personal comercial: participación en eventos
STS
1402/2019

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