Tribunal Supremo

AutorMiguel Ángel Falguera Baró
CargoCoordinador
Páginas132-138
· EDITORIAL BOMARZO ·
132
TFUE Convenio para evitar la doble imposición Trabajadores del sector
público Jubilado que reside en un Estado miembro distinto de aquel que le
abona una pensión de jubilación y que no tiene la nacionalidad del Estado
miembro de residencia Impuesto sobre la renta Supuesta pérdida de
beneficios fiscales Supuesto obstáculo a la libertad de circulación y
supuesta discriminación (STJUE 30.04.2020, C-168/19 y C169/19, GB & IC):
http://curia.europa.eu/juris/document/document.jsf?text=&docid=225992&p
ageIndex=0&doclang=es&mode=lst&dir=&occ=first&part=1&cid=5914351
TIEMPO DE TRABAJO
«Procedimiento prejudicial Transportes por carretera Días de trabajo y
días de descanso Tacógrafos digitales Reglamento (UE) n.º 165/2014
Falta de registro de los días de trabajo en la tarjeta de conductor e
inexistencia de hojas de registro Normativa nacional que en tales
circunstancias impone al conductor la obligación de presentar una
certificación de su empleador Validez del impreso que figura en el anexo de
la Decisión 2009/959/UE (STJUE 07.05.2020, C-96/19, VO):
http://curia.europa.eu/juris/document/document.jsf?text=&docid=226288&p
ageIndex=0&doclang=ES&mode=lst&dir=&occ=first&part=1&cid=686257
SEGURIDAD SOCIAL
DE LOS
TRABAJADORES
MIGRANTES
Procedimiento prejudicial Trabajadores migrantes Seguridad social
Reglamento (CEE) n.º 1408/71 Legislación aplicable Artículo 14, puntos
1, letra a), y 2, letra b) Reglamento (CE) n.º 883/2004 Artículo 12,
apartado 1 Artículo 13, apartado 1, letra a) Trabajadores desplazados
Trabajadores que ejercen una actividad en dos o más Estados miembros
Reglamento (CEE) n.º 574/72 Artículo 11, apartado 1, letra a) Artículo 12
bis, puntos 2, letra a), y 4, letra a) Reglamento (CE) n.º 987/2009 Artículo
19, apartado 2 Certificados E 101 y A 1 Efecto vinculante Alcance
Seguridad social Derecho del trabajo (STJUE 14.05.2020, C-17/19, Bouygues
travaux publics, e. a.):
http://curia.europa.eu/juris/document/document.jsf?text=&docid=226493&p
ageIndex=0&doclang=ES&mode=lst&dir=&occ=first&part=1&cid=760403
TRIBUNAL SUPREMO
MATERIA
FECHA/
NÚM.
RECURSO
PONENTE
CONTENIDO
SENTENCIAS MÁS DESTACABLES
SALARIO/
MODIFICACIÓN
SUSTANCIAL DE
LAS
CONDICIONES DE
TRABAJO
STS CO
19/02/2020
(Rec.
183/2018)
BODAS MARTIN
Conflicto colectivo. - Impugnación del sistema
de retribuciones variables, impuesto
unilateralmente por la empresa, sin seguir el
procedimiento de modificación sustancial
colectiva. Se desestima la excepción de
caducidad y se confirma la sentencia recurrida,
que consideró sustancial las medidas
impuestas por la empresa sin seguir el
procedimiento establecido en el art. 41 ET
PRUEBA
STS UD
19/02/2020
(Rec.
3943/2017)
BODAS MARTIN
Despido disciplinario. - Informe de detectives. -
Se recurre en casación unificadora contra
sentencia, que declaró la procedencia del
despido con base a un informe de detectives,
en el que es el detective quien fuerza una
entrevista de trabajo con un abogado durante
su jornada de trabajo. - La sentencia admite
dicha prueba contra el criterio del Juzgado,
quien la consideró prueba ilícita sin efecto
probatorio y modifica un hecho probado con
base al informe escrito del detective, que
considera prueba documental. - Se admiten los
dos motivos de casación, porque la admisión

Para continuar leyendo

Solicita tu prueba

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR