Indicadores socio-laborales y viabilidad sectorial de la reducción del tiempo de trabajo en Gipuzkoa

Autor:Verónica Castrillón Serna, Jose Mari Zendoia Sainz, Jon Bernat Zubiri Rey
Páginas:226-254
RESUMEN

El objeto de este artículo es analizar la evolución seguida por la distribución funcional de la renta (o distribución de salarios y beneficios) y los costes laborales unitarios en Gipuzkoa a lo largo del periodo 1995-2012, de cara a justificar la viabilidad de una reducción del tiempo de trabajo. Con este fin vamos a presentar algunos indicadores socio-laborales, incluyendo en nuestro análisis... (ver resumen completo)

 
EXTRACTO GRATUITO
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INDICADORES SOCIOLABORALES
Y VIABILIDAD SECTORIAL DE LA REDUCCIÓN
DEL TIEMPO DE TRABAJO EN GIPUZKOA1
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Departamento de Economía Aplicada I
Euskal Herriko Unibertsitatea / Universidad del País Vasco (UPV/EHU)
DOI: 10.1387/lan-harremanak.16566
ABSTRACT
El objeto de este artículo es analizar la evolución seguida por la distribución
funcional de la renta (o distribución de salarios y beneficios) y los costes laborales
unitarios en Gipuzkoa a lo largo del periodo 1995-2012, de cara a justificar la via-
bilidad de una reducción del tiempo de trabajo. Con este fin vamos a presentar al-
gunos indicadores socio-laborales, incluyendo en nuestro análisis tanto el último ciclo
expansivo de la economía (1995-2007), como los cinco primeros años de la recesión
iniciada en 2008. Nuestro estudio culmina con una desagregación por sectores eco-
nómicos, lo que permite esclarecer aquellos que presentan un comportamiento más
favorable al impulso de políticas de empleo en favor de la reducción del tiempo de
trabajo.
1 La autoría de este artículo está indicada por orden alfabético, justificada en el trabajo equitati-
vamente compartido de análisis del reparto del tiempo de trabajo, en el marco del Proyecto de Inves-
tigación «Reparto del empleo y del tiempo de trabajo: efectos en la fiscalidad y tratamiento jurídico»,
financiado por el Departamento de Innovación de la Diputación Foral de Gipuzkoa, a ejecutar entre
el 22-12-2014 y el 30-10-2015.
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L H/34 (2016-I) (226-254)
Palabras clave: distribución de la renta, costes laborales, reducción del tiempo de
trabajo, Gipuzkoa, sectores económicos.
The aim of this paper is to analyse the evolution of the functional distribution
of income (or distribution of salaries and profits) and unit labor costs in Gipuzkoa
throughout the period 1995-2012, in order to justify the feasibility of a reduction in
working time. For this purpose, we will introduce some socio-laboral indicators, in-
cluding the analysis of both the last expansionary cycle of the economy (1995-2007)
and the first five years of the recession that began in 2008. Our study concludes with
a desegregation by economic sectors, which allows us to identify those which will re-
spond most favourably to a boost in employment policies geared towards a reduction
in working hours.
Keywords: income distribution, labour costs, working-time reduction, Gipuzkoa,
economic sectors.
Artikulu honen xedea da 1995-2012 urteen artean errentaren banaketa fun-
tzionalak eta lan-kostu unitarioek Gipuzkuan izandako garapena aztertzea, lanaldi
murrizketaren bideragarritasuna justifikatu ahal izateko. Helburu horrekin, adie-
razle soziolaboral batzuk aurkeztuko ditugu, horretarako azken ziklo hedakorra
(1995-2017) eta 2008an hasitako gainbeheraren lehen bost urteak barneratu ditu-
gu. Gure lana amaituko dugu sektore ekonomikoen bereizketarekin, horrek lanaldi
murrizketaren aldeko enplegu politIken sustapenaren aldeko sektoreak zeintzuk di-
ren argitzen laguntzen digulako.
Hitz gakoak: errentaren banaketa, lan-kostuak, lanaldi murrizketa, Gipuzkoa,
sektore ekonomikoak.

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