Flexitemporalidad y régimen extintivo en los contratos de relevo e interinidad: rectificación del TJUE y mandato dirigido. Comentario a las STJUE 5.8.2018, asuntos Grupo Norte Facility y Montero Mateos

Autor:Óscar Contreras
Cargo:Profesor Ayudante de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social. Universidad de Castilla la Mancha
Páginas:244-260
 
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IUSLabor 2/2018
FLEXITEMPORALIDAD Y RÉGIMEN EXTINTIVO EN LOS CONTRATOS
DE RELEVO E INTERINIDAD: RECTIFICACIÓN DEL TJUE Y MANDATO
DIRIGIDO
Óscar Contreras Hernández
Profesor Ayudante de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social
Universidad de Castilla la Mancha
Abstract
La temporalidad en la contratación laboral en España y su uso irregular o abusivo sigue
levantando ampollas; dos nuevas sentencias del Tribunal de Justicia de la Unión
Europea (TJUE) dan buena prueba de ello y, aunque cierran algunas controversias
surgidas a partir de la doctrina de Diego Porras, lo cierto es que abren otras. En este
artículo se efectúa un comentario crítico de ambas resoluciones valorando algunos
elementos clave sobre los que, no cabe duda, seguiremos hablando.
Temporary employment in Spain and its irregular or abusive use causes controversy.
Two new decisions of the Court of Justice of Europea n Union (CJEU) give a proof of
that. Although they close some controversies arouse from the Diego Porras doctrine,
others have been opened. A critical view of both resolutions is carr ied out in this paper.
It analyzes and comments some key elements on which, no doubt, we will continue
speaking.
Title: Flexitemporality and compensation regime in some temporary contracts in Spain:
CJEU rectification and mandate dir ected.
Palabras clave: Principio de no discriminación, contratación temporal, extinción del
contrato temporal, despido, indemnización.
Keywords: Non-discrimination principle, fixed-term contr acts, compensation for
extinction of the fixed-term contract, dismissal, compensation.
IUSLabor 2/2018, ISSN 1699-2938, p. 244-260.
DOI: 10.31009/IUSLabor.2018.i02.09
IUSLabor 2/2018 Óscar Contreras Hernández
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Sumario
1. Planteamiento y antecedentes
2. Marco legal, controversias suscitadas y las resoluciones del TJUE
2.1. Asunto Grupo Norte Facility (C-574/16)
a. Los hechos enjuiciados
b. La respuesta a la controversia
2.2. Asunto Montero Mateos (C-677/16)
a. Supuesto de hecho
b. La respuesta del TJUE
3. Valoración de la fundamentación y sus efectos inmediatos
4. Conclusiones: la tormenta continúa
5. Bibliografía

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