El Tribunal Supremo ha fijado recientemente, como criterio para utilizar el contrato fijo discontinuo ?la reiteraciÛn de la necesidad en el tiempo?. Es decir, si la necesidad del trabajo es ?imprevisible y fuera de cualquier ciclo regular?, se emplear· el contrato eventual de obra. Si se precisan servicios de ?car·cter intermitente o cÌclico, o en intervalos temporales separados, pero reiterados en el tiempo y...
Contrato fijo discontinuo
| Autor: | Javier Díaz Dapena |
| Cargo: | Bufete Viliulfo Díaz Pérez |
RESUMEN
Soy Gerente de una Sociedad Limitada. Debo contratar personal, y, para ello, desearíamos saber cuándo se podrá utilizar la contratación temporal y cuándo el contrato de carácter fijo discontinuo, si aquélla se repite en el tiempo.
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