No. 1-2008, January 2008
Índice
- ¡Es la igualdad, estúpido!
- Aproximación histórica al principio de igualdad de sexos (IV): De la Ley de Contrato de Trabajo de 1944 a las últimas disposiciones franquistas
- Attractive Immigration Policies: 'A worldwide fight for the skilled workers
- El Reglamento de policía minera de 1897: sus principales aportaciones en materia de prevención de riesgos laborales
- El suicidio en tiempo y lugar de trabajo: ¿aplicabilidad de la presunción prevista en el artículo 115.3 del TRLGSS? Comentario a la STS de 25 de septiembre de 2007 (RJ 8316)
- Elementos de extranjería, determinación de la norma aplicable y competencia de la jurisdicción española. Comentario a la Sentencia del Tribunal Supremo de 20 de julio de 2007 (Recurso 76/20069)
- Inadecuación de la litispendencia para resolver supuestos de prejudicialidad. Comentario a la sentencia del Tribunal Supremo de 17 de abril de 2007
- Incapacidad temporal y despido: ¿nulidad o improcedencia? Comentario a la sentencia número 2451/2007 del TSJ de Cataluña,en relación con la sentencia del Tribunal Supremo de 11 de diciembre de 2007 y la sentencia número 62/2008 del Tribunal Constitucional
- La adecuación de los convenios de aplazamiento de deudas con el Fondo de Garantía Salarial y la Tesorería General de la Seguridad Social al derecho comunitario de la competencia. Comentario de la STJCE de 22 de noviembre de 2007 (Asunto C-525/04 P)
- La modificación de los artículos 64 y 65 del Estatuto de los Trabajadores por la Ley 38/2007, de 16 de noviembre: valoración general.
- La posición del Tribunal de Justicia de las Comunidades Europeas respecto a la jubilación forzosa pactada en convenio colectivo: Plena validez de lo establecido en la disposición transitoria única de la ley 14/2005. (Asunto C-411/05)
- La recente riforma italiana dei contratti a termine
- La seguridad en la empresa: A propósito del número 6 de la revista Droit Social, de junio de 2007
- Los efectos 'erga omnes' de la nulidad de los expedientes de regulación de empleo. Comentario a sentencia del Tribunal Supremo en Unificación de Doctrina de 24 de enero de 2007 (RJ 2006/6351)
- Los plazos de prescripción para el empleador de las faltas de los trabajadores por incumplimientos contractuales: ¿otra jurisprudencia 'contra legem'?
- Los principios de Derecho del Trabajo de segunda generación
- Union acces to organize the workplace vs. an employer's right to control its private property
- ¿Es responsable la empresa principal del pago de la compensación por vacaciones no disfrutadas? Comentario a la STS de 1 de febrero de 2006 y referencia a la STJCE de 16 de marzo de 2006