La gestión de la diversidad religiosa en el ámbito del empleo y las empresas de tendencia
Índice
- El alcance constitucional de la libertad religiosa
- La libertad religiosa en el marco del contrato de trabajo con especial referencia al caso de los centros con ideario propio
- La obligación empresarial de respetar las libertades individuales de sus trabajadores
- La gestión de la diversidad en la empresa
- La doctrina del la acomodación o ajuste razonable para una buena gestión de la libertad religiosa en las empresas
- Las empresas de tendencia