El salario: Principios de aplicación en materia salarial

Resumen


a) El principio de condición más beneficiosa

b) El principio de irrenunciabilidad de derechos

c) El principio de norma más favorable

d) El principio de no discriminación

e) El principio de promoción económica

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Extracto


El salario: Principios de aplicación en materia salarial

Algunos de los principios de aplicación del Derecho del Trabajo adquieren particular relevancia cuando se conectan con el salario.

a) El principio de condición más beneficiosa.

Se reconoce al trabajador el mantenimiento en su patrimonio, como condición más beneficiosa, de aquellas condiciones laborales de todo tipo (salar...

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