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Las normas aplicables en caso de Grupos

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AutorJaume García Vicente

Capítulo I

Normas aplicables

Normativa aplicable sobre Grupo de Empresas.

En estos casos se aplica directamente los artículos 1 y 8 del Estatuto de los Trabajadores, el uno en cuanto a que es empresario todo el que recibe la actividad del trabajador, y si son varias entidades las que la reciben todas ellas deben responder solidariamente.

Normativa: Grupo de Empresas.

Art. 2 del Reglamento del I.R.P.F., aprobado por 1841/1991 de 30.10.91, Indemnizaciones por despido o cese de trabajador. A efectos tributarios se considerará que NO HA EXISTIDO DESPIDO O CESE del trabajador, en relación con las indemnizaciones exentas a que se refiere la letra d) del apartado uno del artículo 9.E de la Ley del Impuesto, cuando el sujeto pasivo fuese contratado nuevamente por la misma Empresa o por otra Empresa vinculada a aquélla en virtud de relaciones de filial a matriz, o viceversa, en los tres años naturales siguientes a la efectividad del despido o cese. SE CONSIDERARÁ QUE EXISTE RELACIÓN DE ENTIDAD MATRIZ A FILIAL CUANDO LA PRIMERA PARTICIPE, DIRECTA O INDIRECTAMENTE, EN EL 25 POR 100 EN EL CAPITAL SOCIAL DE LA SEGUNDA O CUANDO, SIN MEDIAR DICHA CIRCUNSTANCIA, UNA ENTIDAD EJERZA EN OTRA FUNCIONES DETERMINANTES DEL PODER DE DECIDIR.

También se considerará que existe dicha relación entre las entidades que, según la norma anterior, sean filiales de una misma matriz.”

La Disposición Adicional 4ª de la Ley 22/92 de 30 de julio, de Medidas urgentes sobre Fomento de Empleo y Protección por desempleo (Decretazo), establece:.—A los efectos de lo establecido en la presente Ley se considerarán PERTENECIENTES A UN MISMO GRUPO LAS EMPRESAS que CONSTITUYAN UNA UNIDAD DE DECISIÓN PORQUE CUALQUIERA DE ELLAS CONTROLA DIRECTA O INDIRECTAMENTE A LAS DEMÁS. Se entenderá que existe control de una empresa dominada por otra dominante cuando se encuentre en alguno de los casos del apartado 1 del artículo 42 del Código de Comercio.” Código Comercio Art. 42.1 “42. Toda sociedad mercantil estará obligada a formular las cuentas anuales y el informe de gestión consolidados, en la forma prevista en este Código y en la Ley de Régimen Jurídico de las Sociedades Anónimas cuando, siendo socio de otra sociedad, se encuentre con relación a ésta en alguno de los casos siguientes:

  1. Posea la mayoría de los derechos de voto.

  2. Tenga la facultad de nombrar o de destituir a la mayoría de los miembros...

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